CURSOS DO IEL

Serviços


Compliance Trabalhista: Auditoria e Controle Interno Prevenção e Redução de Riscos Trabalhistas

Público Alvo: Profissionais da área de gestão de pessoas e/ou gestão de relações de trabalho, auditores internos, gestores de riscos, advogados, recursos humanos e de relações trabalhistas, segurança da informação, analistas de compliance, inspetores, contadores e outros profissionais interessados nas melhores práticas na área trabalhista e de Gestão de Pessoas.
Carga Horária: 20 h
Período: 01/04/2024 à 05/04/2024
Inscrições a partir de: 01/04/2024
Turno: Noturno, das 18:00h às 22:00h
Investimento: R$ 340,00
Forma de Pagamento: 5 dias antes do início do curso 10% de desconto (R$ 306,00); 15 dias antes do início do curso 12% de desconto (R$ 299,00); 30 dias antes do início do curso 15% de desconto (R$ 289,00); Empresas filiadas à sindicatos da FIEMA 18% de desconto (R$ 278,00).
Local: Sala do IEL- 1º andar
Instrutor/Currículo : Luciano Mamede: Advogado, Bacharel em Direito pela Universidade Federal do Maranhão/UFMA (2022). Especialista em Direito Aplicado aos Serviços de Saúde; Especialista em Direito Tributário; Especialista em Gestão; Especialista em Engenharia de Produção; e, Especialista em Vigilância em Saúde. Experiência na área de Docência do Ensino Superior, Gestão Pública e Privada, Gestão de Processos, Gestão de Pessoas, Auditoria, Metodologia de Pesquisa, Planejamento Estratégico, Saúde Pública, Farmácia, Indústria. Membro pesquisador do Grupo de Pesquisa em Direito, Cultura e Sociedade/UFMA. Membro titular do Núcleo de Apoio Técnico Judiciário (NAT-JUS) do Tribunal de Justiça do Maranhão (TJ-MA).
Conteúdo Programático : O que é Compliance Trabalhista? Como funciona? Quais as áreas envolvidas? Compliance e reforma trabalhista. Técnica de Compliance. Política de advertências. Código de ética e conduta. Regulamento de empresa. Canais de denúncias. Necessidades de relatórios e avaliações de desempenho. Treinamentos e consultorias preventivas. Evitando acidentes de trabalho. Tipos de acidentes de trabalho. Evitando assédio Moral. Limbo previdenciário. Evitando reversões de justa causa. Importância das filmagens e gravações. Atestados médicos (atestados falsos, médicos particulares e ordem de apresentação, CID, prazo de apresentação e outros detalhes importantes). Lei 9029/95. Jornada – riscos por entendimentos de inconstitucionalidade de banco de horas individual e jornada 12 por 36 trazidos pela Reforma Trabalhista. A importância da negociação coletiva (acordos e Convenções Coletivas) com a Reforma trabalhista e estratégias de prevenção de passivos por meio desta negociação.
Informações: Av. Jerônimo de Albuquerque, s/n. Prédio da FIEMA. 1º andar. Retorno da Cohama. Tel.: (98) 3212 1813 / 1836 / 1812 /1828 /1898
Observações: "O IEL reserva-se no direito de alterar ou cancelar a programação, quando o número de inscritos não atingir o mínimo de 20 participantes estabelecido".
Vagas Disponíveis: 20


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